{"id":2976,"date":"2020-11-09T00:00:00","date_gmt":"2020-11-09T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/toffolettodeluca.it\/\/newsflash-dpcm-3-novembre-2020\/"},"modified":"2020-11-09T00:00:00","modified_gmt":"2020-11-09T00:00:00","slug":"newsflash-dpcm-3-novembre-2020","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/toffolettodeluca.it\/en\/newsflash-dpcm-3-novembre-2020\/","title":{"rendered":"Newsflash: DPCM 3 novembre 2020"},"content":{"rendered":"<p>Il 3 novembre 2020 \u00e8 stato firmato un nuovo DPCM recante ulteriori misure di contenimento dell\u2019emergenza Covid-19 valide per tutto il territorio nazionale nonch\u00e9 misure differenziate pi\u00f9 restrittive da adottare nelle regioni maggiormente esposte al rischio cos\u00ec come individuate dal Ministero della Salute con ordinanza del 4 novembre 2020.<\/p>\n<p>Allo stato si distinguono tre aree territoriali:<\/p>\n<ol>\n<li>area cd. gialla cui appartengono Campania, Lazio, Toscana, Emilia Romagna, Marche, Abruzzo, Basilicata, Molise, Sardegna, Umbria, Veneto, Friuli Venezia Giulia, Liguria e le Province di Trento e Bolzano;\u00a0<\/li>\n<li>area cd. arancione cui appartengono Puglia e Sicilia;<\/li>\n<li>area cd. rossa cui appartengono Calabria, Lombardia, Piemonte e Valle d\u2019Aosta.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Le disposizioni del Decreto sono efficaci dal 6 novembre al 3 dicembre 2020 mentre la classificazione regionale contenuta nell\u2019ordinanza del Ministero ha una validit\u00e0 di 15 giorni\u00a0 (sempre decorrenti dal 6 novembre) ed \u00e8 soggetta a revisione periodica da parte dello stesso organo emittente.<\/p>\n<p>Di seguito una sintesi delle restrizioni di interesse per le imprese e per i lavoratori.<\/p>\n<h2>MISURE NAZIONALI\u00a0<\/h2>\n<p class=lead\"><span style=\"color: #FF0000;\">ATTIVITA\u2019 PRODUTTIVE, INDUSTRIALI E COMMERCIALI<\/span><\/p>\n<p>Per tutte le attivit\u00e0 economiche non interessate da provvedimenti restrittivi \u00e8 confermato l\u2019obbligo di rispettare le misure anti-contagio previste nei protocolli condivisi gi\u00e0 in vigore e propriamente:<\/p>\n<ul>\n<li>il Protocollo tra Governo e parti sociali del 24 aprile 2020 per gli ambienti di lavoro;<\/li>\n<li>il Protocollo tra il Ministero delle infrastrutture, il Ministero del Lavoro e parti sociali del 24 aprile 2020 per i cantieri;<\/li>\n<li>il Protocollo tra il Ministero delle infrastrutture, il Ministero dei Trasporti e parti sociali del 20 marzo 2020 per i settori del trasporto e della logistica.<\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"lead\"><span style=\"color: #FF0000;\">ATTIVITA\u2019 PROFESSIONALI<\/span><\/p>\n<p>Sono confermate le raccomandazioni in merito all\u2019utilizzo della modalit\u00e0 di lavoro agile, alla fruizione di ferie e congedi retribuiti per i dipendenti, all\u2019applicazione dei protocolli anti-contagio e alla santificazione dei luoghi di lavoro, anche ricorrendo a tal fine agli ammortizzatori sociali. \u00a0<\/p>\n<p class=\"lead\"><span style=\"color: #FF0000;\">SMART WORKING E INGRESSI DIFFERENZIATI<\/span><\/p>\n<p>Per la pubblica amministrazione sono introdotti gli obblighi di assicurare le percentuali pi\u00f9 elevate possibili di lavoro agile, compatibili con le potenzialit\u00e0 organizzative e con la qualit\u00e0 e l&#8217;effettivit\u00e0 del servizio erogato e di disporre una differenziazione dell\u2019orario di ingresso e di uscita del personale. Spetta a ciascun dirigente organizzare il proprio ufficio adottando nei confronti dei dipendenti fragili nonch\u00e9 dei genitori di minori in quarantena o che svolgono la didattica a distanza ogni soluzione utile ad assicurare lo svolgimento dell\u2019attivit\u00e0 in smart working, anche attraverso l\u2019adibizione a mansione diversa compresa nella medesima categoria o area di inquadramento contrattuale.\u00a0<\/p>\n<p>Per i datori di lavoro privati, invece, l\u2019utilizzo dello smart working \u00e8 fortemente raccomandato, cos\u00ec come \u00e8 parimenti consigliata la differenziazione dell\u2019orario di ingresso dei dipendenti.\u00a0<\/p>\n<p class=\"lead\"><span style=\"color: #FF0000;\">SPOSTAMENTI DA E PER L\u2019ESTERO<\/span><\/p>\n<p>\u00c8 confermato il divieto di ingresso in Italia a chi proviene da Armenia, Bahrein, Bangladesh, Bosnia Erzegovina, Brasile, Cile, Kuwait, Macedonia del nord, Moldova, Oman, Panama, Per\u00f9, Repubblica dominicana, Kosovo, Montenegro e Colombia e dagli altri Stati non compresi negli elenchi allegati al provvedimento, salvo che ricorrano esigenze lavorative, di urgenza, di salute, studio, ecc. Sono parimenti vietati gli spostamenti verso tali paesi.\u00a0<\/p>\n<p>I soggetti che entrano nel territorio italiano dall\u2019estero sono tenuti a rispettare, a seconda del paese di provenienza, specifichi obblighi tra cui la sorveglianza sanitaria e l&#8217;isolamento fiduciario per 14 giorni presso la propria abitazione se disposti dagli operatori sanitari che provvedono ad informare i medici di base anche ai fini della certificazione Inps per l\u2019assenza dal lavoro.<\/p>\n<p>In ogni caso, sono esclusi (salvo che insorgano i sintomi del virus) dall\u2019applicazione degli obblighi di sorveglianza sanitaria, isolamento fiduciario ed effettuazione di test:<\/p>\n<ul>\n<li>coloro che entrano in Italia per un periodo non superiore a 120 ore per motivi di lavoro, salute o urgenza;<\/li>\n<li>coloro che transitano nel territorio italiano per un periodo non superiore a 36 ore;<\/li>\n<li>i cittadini degli stati membri dell\u2019Unione Europea o di alcuni paesi extra-EU che entrano in Italia per motivi di lavoro;<\/li>\n<li>alcune categorie di lavoratori in ragione delle loro funzioni (<i>e.g.<\/i> personale sanitario, funzionari e agenti diplomatici, consoli, personale militare e forze di polizia);<\/li>\n<li>i lavoratori transfrontalieri;<\/li>\n<li>il personale di imprese aventi sede (legale o secondaria) in Italia per spostamenti all\u2019estero per un periodo non superiore a 120 ore per motivi di lavoro.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>MISURE DIFFERENZIATE\u00a0<\/h2>\n<p class=\"lead\"><span style=\"color: #FF0000;\">AREA GIALLA<\/span><\/p>\n<p>\u00c8 disposto il divieto di circolare dalle ore 22 alle 5 del giorno successivo salvo che per comprovate esigenze di lavoro, necessit\u00e0 e salute. In tal senso, qualora il motivo dello spostamento risieda nelle \u201c<i>comprovate esigenze lavorative<\/i>\u201d \u00e8 opportuno che l\u2019autocertificazione del lavoratore predisposta dal Ministero dell\u2019Interno sia accompagnata da una dichiarazione del datore che attesti la sussistenza di dette esigenze. Infatti, posto che il Decreto raccomanda fortemente a tutti i datori privati l\u2019utilizzo della modalit\u00e0 di lavoro agile, \u00e8 utile che il datore chiarisca in detta comunicazione, sotto la sua responsabilit\u00e0, l\u2019indifferibilit\u00e0 delle attivit\u00e0 svolte dal dipendente per assicurare la continuit\u00e0 aziendale e l\u2019impossibilit\u00e0 di ricorrere allo smart working. La dichiarazione pu\u00f2 essere inviata al lavoratore tramite sms, e-mail, ecc.<\/p>\n<p>\u00c8 inoltre fortemente raccomandato per la restante parte della giornata di non spostarsi, eccetto che per le suddette esigenze.\u00a0<\/p>\n<p>Sono confermate le chiusure di piscine, palestre (con possibilit\u00e0 di svolgimento di attivit\u00e0 sportiva presso centri all\u2019aperto), cinema, sale da ballo, teatri nonch\u00e9 bar e ristoranti dopo le ore 18. Resta, invece, consentita la consegna a domicilio anche dopo tale orario e fino alle 22 e la ristorazione negli alberghi, limitatamente ai propri clienti.<\/p>\n<p>Restano aperte le attivit\u00e0 commerciali al dettaglio a condizione che si assicurino il distanziamento, ingressi dilazionati e il divieto di permanenza nei locali pi\u00f9 del tempo necessario all\u2019acquisto. \u00c8, tuttavia, disposta la chiusura nelle giornate festive e prefestive degli esercizi presenti all\u2019interno dei centri commerciali e dei mercati ad eccezione di farmacie, punti vendita di generi alimentari, tabaccherie ed edicole.<\/p>\n<p>\u00c8, infine, disposta:<\/p>\n<ul>\n<li>la chiusura dei musei e di altri luoghi della cultura;<\/li>\n<li>la capienza massima del 50% nel trasporto pubblico locale e ferroviario regionale;\u00a0<\/li>\n<li>la didattica a distanza per la scuola secondaria di II secondo grado mentre \u00e8 confermato lo svolgimento in presenza dell\u2019attivit\u00e0 didattica dell\u2019infanzia e del primo ciclo di istruzione (elementari e medie).<\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"lead\"><span style=\"color: #FF0000;\">AREA ARANCIONE<\/span><\/p>\n<p>In Puglia e in Sicilia, a modifica e integrazione delle disposizioni valide nell\u2019area gialla, \u00e8 disposto\/a:<\/p>\n<ul>\n<li>il divieto di spostamento in entrata e in uscita dalla regione nonch\u00e9 in un comune diverso da quello di residenza\/abitazione, salvo che per comprovate esigenze lavorative cos\u00ec come attestate dal datore (vedi sopra), situazioni di necessit\u00e0 o motivi di salute;<\/li>\n<li>la chiusura di bar, ristoranti, gelaterie e pasticcerie (anche prima delle 18), sempre con possibilit\u00e0 di consegna a domicilio e di asporto fino alle ore 22.<\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"lead\"><span style=\"color: #FF0000;\">AREA ROSSA<\/span><\/p>\n<p>In Calabria, Lombardia, Piemonte e Valle d\u2019Aosta, a modifica e integrazione delle disposizioni valide nell\u2019area gialla, \u00e8 disposto\/a:<\/p>\n<ul>\n<li>il divieto di spostamento in entrata e in uscita dalla regione nonch\u00e9 all\u2019interno della stessa, salvo che per comprovate esigenze lavorative cos\u00ec come attestate dal datore (vedi sopra), di necessit\u00e0 o di salute;<\/li>\n<li>la chiusura di tutte le attivit\u00e0 commerciali al dettaglio ad eccezione di quelle di vendita di generi alimentari e di prima necessit\u00e0 di cui all\u2019allegato 23 del DPCM (<i>e.g.<\/i> apparecchiature informatiche, articoli igienico-sanitari, biancheria e carburante), delle edicole, dei tabaccai e delle farmacie;<\/li>\n<li>la chiusura di bar, ristoranti, gelaterie e pasticcerie (anche prima delle 18), sempre con possibilit\u00e0 di consegna a domicilio e di asporto fino alle ore 22 (alla stregua di quanto previsto nell\u2019area arancione);<\/li>\n<li>la chiusura dei centri sportivi anche se l\u2019attivit\u00e0 \u00e8 svolta all\u2019aperto. Resta comunque consentita l\u2019attivit\u00e0 motoria svolta in forma individuale in prossimit\u00e0 della propria abitazione;<\/li>\n<li>la sospensione delle attivit\u00e0 inerenti servizi della persona, fatta eccezione per lavanderie, pompe funebri, parrucchieri e barbieri;<\/li>\n<li>la didattica a distanza gi\u00e0 dalla seconda media (salvo le attivit\u00e0 con minori disabili) mentre resta in presenza quella dell\u2019infanzia, delle elementari e della prima media.<\/li>\n<\/ul>\n<p> &#8220;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il 3 novembre 2020 \u00e8 stato firmato un nuovo DPCM recante ulteriori misure di contenimento dell\u2019emergenza Covid-19 valide per tutto il territorio nazionale nonch\u00e9 misure differenziate pi\u00f9 restrittive da adottare nelle regioni maggiormente esposte al rischio cos\u00ec come individuate dal Ministero della Salute con ordinanza del 4 novembre 2020. 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