Presentazione del libro “Avvocate negli Studi Associati e Giuriste d’Impresa”

Pubblicato: 27 Maggio 2015

Verrà presentato giovedì 28 maggio 2015 il libro “Avvocate negli Studi Associati e Giuriste d’Impresa”, un saggio che affronta il tema della questione di genere nell’ambito dell’avvocatura italiana, anche attraverso interviste a importanti professioniste del settore. Tra queste la voce dell’Avvocato Federica Paternò, Partner di Toffoletto De Luca Tamajo e Soci e responsabile della sede romana dello Studio.

 

Durante l’incontro, alle 15:30 presso la Biblioteca del Senato Giovanni Spadolini, si confronteranno sull’argomento Ilaria Li Vigni, autrice del libro, l’Avvocato Aldo Bottini – Partner dello Studio – che ne ha curato la prefazione, la Senatrice Maria Ida Germontani, il Senatore Pietro Ichino e la penalista Ambra Giovene.

“

Persona in viaggio d'affari che cammina con trolley rigido nero e borsa da lavoro. Sicurezza sociale UE: nuove regole per distacchi e lavoratori mobili Ottobre 29, 2026 - Il Regolamento (UE) 2026/2359 aggiorna la disciplina sulla sicurezza sociale per i lavoratori mobili e distaccati nell'Unione europea, introducendo criteri più stringenti per l'individuazione della legislazione applicabile, esenzioni per i viaggi d'affari e un rafforzamento dei controlli sui certificati A1.
Scatolone con effetti personali e cancelleria sulla scrivania di un dipendente licenziato Licenziamenti illegittimi nelle piccole imprese: la Consulta interviene anche sui vecchi assunti Ottobre 26, 2026 - La sentenza n. 174/2026 della Corte Costituzionale elimina il tetto delle sei mensilità per i vecchi assunti nelle piccole imprese, estendendo l'indennità risarcitoria fino a 14 mensilità in caso di licenziamento illegittimo.
Grafica AI e lavoro con scritta 3D su circuito integrato a sfondo azzurro Intelligenza artificiale e lavoro: i due decreti attuativi completano il nuovo quadro normativo Ottobre 12, 2026 - I nuovi decreti attuativi D.Lgs. 160/2026 e 179/2026 impongono l'obbligo di intervento umano e trasparenza nelle decisioni sul lavoro, vietando licenziamenti esclusivamente automatizzati e introducendo sanzioni amministrative e penali.
Statuette di una famiglia in equilibrio su forchette, simbolo di conciliazione tra vita familiare e lavoro Conciliazione vita-lavoro: al via il nuovo esonero contributivo Settembre 18, 2026 - Il Decreto attuativo del Decreto Primo Maggio definisce i requisiti, gli importi e le modalità con cui le aziende possono accedere all'esonero contributivo per la conciliazione tra famiglia e lavoro.