Direttiva trasparenza retributiva: cosa devono fare le imprese dopo il d.lgs. n. 96 del 7 maggio 2026 2023/970 Giugno 9, 2026 - Dal 7 giugno 2026 è operativo il decreto che recepisce la Direttiva UE 2023/970: obblighi di trasparenza, monitoraggio del gender pay gap e sanzioni per i datori di lavoro con almeno 100 dipendenti.
Parità retributiva: pubblicato il Decreto Legislativo di attuazione della Direttiva UE 2023/970 Giugno 4, 2026 - Dal 7 giugno 2026 è operativo il decreto che recepisce la Direttiva UE 2023/970: obblighi di trasparenza, monitoraggio del gender pay gap e sanzioni per i datori di lavoro con almeno 100 dipendenti.
Gender balance nei board, Europa a più velocità: il 67% dei Paesi è già in regola Maggio 26, 2026 - Secondo l'analisi di Ius Laboris, 18 Paesi UE hanno già adeguato la normativa sulla presenza femminile nei consigli di amministrazione. L'Italia è tra questi grazie a una legislazione tra le più avanzate d'Europa.
Patto di non concorrenza per le aziende: requisiti, durata e destinatari Maggio 20, 2026 - Quando una figura chiave lascia l'azienda per un concorrente, il patto di non concorrenza è lo strumento giusto — ma solo se strutturato correttamente. Scopri requisiti, durata e chi includere.
