Lo Studio tra i protagonisti del #tuttolavoro2016 de Il Sole 24 Ore

Last Updated on Aprile 9, 2016

Toffoletto De Luca Tamajo e Soci parteciperà alla settima edizione del Tuttolavoro, l’evento organizzato da Il Sole 24 Ore che si terrà lunedì 11 aprile 2016 a Milano. L’appuntamento è dedicato all’analisi e al dibattito sulla riforma del lavoro, dopo l’approvazione dei decreti attuativi del Jobs Act. L’avvocato Franco Toffoletto, managing partner dello Studio, interverrà alla tavola rotonda «Gli sviluppi normativi per il mercato del lavoro e gli impatti sulle imprese» con un approfondimento sulle collaborazioni e sul nuovo statuto del lavoro autonomo.

La partecipazione all’evento è gratuita. È possibile accreditarsi su http://eventi.ilsole24ore.com/7-tuttolavoro.

Cervello digitalizzato (AI) L’intelligenza artificiale rivoluziona il mondo HR tra rischi e opportunità Maggio 7, 2025 - L’intelligenza artificiale entra sempre più nel mondo HR, offrendo grandi opportunità ma anche nuovi rischi, specie sul piano della privacy e della non discriminazione. Il Regolamento 2024/1689 introduce obblighi e divieti che impongono alle imprese un uso consapevole e conforme delle nuove tecnologie.
Macchina su un computer Decreto Bollette: novità per la determinazione del fringe benefit per i veicoli aziendali concessi in uso promiscuo ai dipendenti Maggio 7, 2025 - Il Decreto Bollette chiarisce la disciplina fiscale applicabile ai fringe benefit derivanti dall’uso promiscuo dei veicoli aziendali, colmando un vuoto normativo e offrendo certezza alle imprese nella gestione delle auto aziendali assegnate ai dipendenti.
Clock Direttiva «Stop the clock»: più tempo per sostenibilità e due diligence Aprile 17, 2025 - La Direttiva 2025/794 "Stop the clock" proroga l’entrata in vigore di alcuni obblighi in materia di sostenibilità e due diligence previsti dalla CSRD e dalla CS3D, concedendo più tempo alle imprese per adeguarsi.
Cellulari in alerto Social network e lavoro. Il difficile rapporto tra reale e virtuale Aprile 7, 2025 - I social network e la loro influenza sul mondo del lavoro, tra il diritto di critica e le implicazioni per la privacy e i provvedimenti disciplinari.