Rapporto Biennale sulla parità di genere: adempimenti e opportunità

– Webinar –

Il Rapporto Biennale sulla parità di genere deve essere realizzato entro il 30 settembre da tutte le aziende con oltre 50 addetti. Si tratta di un adempimento complesso, ma che apre le porte a nuove prospettive ed alla certificazione di parità, che a sua volta porterà in dote, alle aziende più virtuose, importanti vantaggi. E’ obbligatorio da 50 dipendenti in su, ma può essere un elemento strategico di sviluppo anche per le aziende di minori dimensioni.

Relatori: Avv. Chiara Torino, Partner e Dott. Roberto Corno, Partner e Consulente del Lavoro

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Rapporto Biennale sulla parità di genere: adempimenti e opportunità Settembre 8, 2022 - – Webinar – Il Rapporto Biennale sulla parità di genere deve essere realizzato entro il 30 settembre da tutte le aziende con oltre 50 addetti. Si tratta di un adempimento complesso, ma che apre le porte a nuove prospettive ed alla certificazione di parità, che a sua volta porterà in dote, alle aziende più virtuose, ... Leggi tutto
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